Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?
Organisaties veranderen continu. De or moet daarin meegaan. Zij zullen steeds minder controle kunnen hebben.
Organisatieveranderingen gaan altijd gepaard met gedoe. Dat is goed en móet. Speciaal voor ondernemingsraden van Zeeuwse zorgorganisaties organiseerde Stavoor een thema-ochtend.